Le nègre d'Alexandre Dumas
Écrivains frustrés ? Artisans de génie, mais piètres artistes ? Journalistes rêvant d’affiner leur plume tout en gagnant de l’argent… : qui sont les nègres littéraires ? Institution vieille comme le monde qui consiste à embaucher quelqu’un pour écrire à sa place, il y aurait selon Armelle Brusq, réalisatrice du documentaire Les nègres, l’écriture en douce, près d’un tiers des éditions en France qui seraient faites de livres « à la paternité peu claire ». Lire la suite de l'ar
Qu'est-ce qu'un "nègre littéraire ?"
Derrière les best-sellers se cachent parfois ceux que l'on nomme les écrivains fantômes, ces hommes ou ces femmes qui "prêtent" leur plume aux auteurs dans la lumière. Les "nègres littéraires" employés pour des romans ou pour des autobiographies sont très prisés. Un métier de l'ombre qui peut rapporter gros. Lire la suite sur FranceTVinfo.
Les 5 règles d'or du journal interne
Un journal interne doit être pris au sérieux, il en va de la crédibilité de l’entreprise dans son ensemble. En s’appliquant à suivre à minima les 5 règles suivantes, votre journal sera une véritable opportunité pour tous. Sa crédibilité, sa cohérence et sa qualité seront garanties au fil du temps. Lire la suite.
Les stratégies du journal interne
Cet article propose d’étudier le journal interne en train de se faire et se focalise sur le processus de son élaboration quotidienne. Quelles sont les stratégies personnelles de ceux qui contribuent à l’élaboration du journal interne ? Pourquoi s’y investissent-ils et qu’y écrivent-ils ? Lire la suite sur la revue Communication et organisation.
Place aux salariés
Les événements de communication interne sont en pleine mutation: adieu les grand-messes «top down», désormais, l'accent est mis sur l’authenticité en faisant la part belle aux salariés. Lire la suite sur Stratégies.
Passer des messages
L’information est au cœur de l’entreprise. Sa maîtrise permet de diffuser les messages de toute nature. On distingue généralement la communication concernant : la vie professionnelle au quotidien l’avenir de l’organisation la vie sociale et collective la vie affective de l’organisation Lire la suite
